华夏银行计划及要求

1. 计划概述

随着中国经济的快速发展，华夏银行不断扩展业务规模，计划也相应增长。截至目前，华夏银行已经成为中国规模最大、实力最强的银行之一。为了更好地服务客户和推动业务发展，华夏银行近期将启动一系列计划，着力补充优秀人才。

2. 岗位类别

华夏银行此次计划主要包括以下岗位：金融顾问、客户经理、风险管理师、信息技术岗位、市场营销岗位等。不同岗位要求不同，但均需要具备相关知识和技能，以及较强的交际能力和团队合作意识。

3. 要求概述

华夏银行作为一家国企，在选择人才时注重德才兼备，通过笔试和面试考察应聘者的综合素质。除了专业知识和技能，华夏银行还看重应聘者的工作经历、工作态度、成果贡献等方面，希望应聘者方方面面都能体现出自己的优势。

4. 金融顾问岗位要求

作为金融顾问，应聘者需要对金融市场有深入了解，能够为客户提供全面的金融服务。具体要求如下：

- 本科及以上学历，金融相关专业优先考虑；

- 具备金融分析、风险评估等相关知识，具有金融资格证书者优先；

- 具备强烈的团队合作意识和服务意识，善于沟通。

5. 客户经理岗位要求

客户经理是银行最重要的业务骨干，应聘者需要具备较强的业务能力和服务意识。具体要求如下：

- 本科及以上学历，金融、经济、管理、市场等相关专业优先考虑；

- 具备金融产品知识和销售技巧，具有销售经验者优先；

- 具有很强的学习能力和适应能力，能够迅速融入团队并提升业务能力；

- 具备良好的沟通能力和客户服务意识。

6. 风险管理师岗位要求

风险管理是银行业务的关键环节，风险管理师需要具备相关知识和经验。具体要求如下：

- 本科及以上学历，金融、经济、统计学等相关专业优先考虑；

- 具备风险评估、风险控制、信贷管理等相关知识和经验；

- 具有相关资格证书者优先；

- 具备较强的风险意识和风险管理能力。

7. 信息技术岗位要求

随着金融科技的发展，信息技术人才已经成为银行最重要的人才之一。具体要求如下：

- 本科及以上学历，计算机、工程、信息管理等相关专业优先考虑；

- 熟悉Java、Oracle、Html、CSS、JavaScript等相关技术，具备大型项目开发经验者优先；

- 具有较强的学习能力和团队合作能力，能够快速融入团队并提高技术能力。

8. 市场营销岗位要求

市场营销是银行业务的重要组成部分，应聘者需要具备市场分析和营销策划能力。具体要求如下：

- 本科及以上学历，市场营销、广告、公关等相关专业优先考虑；

- 具备品牌策划、市场调研和推广等相关知识和经验；

- 具有客户服务和管理经验者优先考虑；

- 具有较强的团队合作能力和沟通能力，能够承受压力并持续提高市场营销能力。

总结起来，华夏银行计划面向众多岗位，要求不同，但共通之处是要求应聘者具备专业知识、技术能力和良好的团队合作意识。对于应聘者来说，除了具备相关背景和经验外，还需要具备学习能力、适应能力和成长潜力，能够与银行共同发展。